Pour les managers fraîchement promus

Réussissez vos 90 premiers jours de manager

Un pack de modèles prêts à l'emploi — canevas de 1:1, grille de diagnostic d'équipe, matrice de priorités 30-60-90 jours et guide d'action — pour prendre votre poste avec méthode et confiance.

Téléchargement immédiat · Paiement unique · Sans abonnement

Outil gratuit

Diagnostic de prise de poste 30-60-90

Évaluez où vous en êtes. Votre score et votre plan d'action se mettent à jour en direct.

30 jours· Observer & écouter

J'ai planifié un premier 1:1 avec chaque membre de l'équipe

Je connais les attentes de ma hiérarchie pour mon poste

J'ai recueilli le ressenti de l'équipe sans juger ni décider

60 jours· Diagnostiquer

J'ai cartographié les forces et fragilités de l'équipe

J'ai identifié les processus qui bloquent ou ralentissent

J'ai repéré 1 à 2 quick wins crédibles à court terme

90 jours· Décider & agir

J'ai défini mes 3 priorités et ce que je laisse de côté

J'ai partagé une feuille de route claire avec l'équipe

J'ai mis en place des rituels d'équipe durables

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Tout reste à structurer

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Vos prochaines actions

  • Planifié un premier 1:1 avec chaque membre de l'équipeModèle inclus : Canevas de rencontres 1:1
  • Connais les attentes de ma hiérarchie pour mon posteModèle inclus : Guide de première prise de poste
  • Recueilli le ressenti de l'équipe sans juger ni déciderModèle inclus : Canevas de rencontres 1:1
Débloquer les modèles — 39 €
Ce qui est inclus

4 modèles pour transformer l'incertitude en plan clair

Tout ce dont un nouveau manager a besoin pour ses 90 premiers jours, réuni dans un kit digital téléchargeable immédiatement.

Canevas de rencontres 1:1

Une trame prête à l'emploi pour mener des entretiens individuels qui créent la confiance dès la première semaine.

Grille de diagnostic d'équipe

Cartographiez forces, fragilités et dynamiques de votre équipe avec une grille structurée et objective.

Matrice de priorités 30-60-90

Séquencez vos actions sur vos 90 premiers jours et sachez enfin quoi faire — et quoi laisser de côté.

Guide de première prise de poste

Un guide d'action pas à pas pour éviter les pièges classiques du manager fraîchement promu.

Kit digital d'onboarding
39 €/ paiement unique

Accès à vie · Aucun abonnement

  • Canevas de rencontres 1:1 (format imprimable + éditable)
  • Grille de diagnostic d'équipe
  • Matrice de priorités 30-60-90 jours
  • Guide d'action pour la première prise de poste
  • Téléchargement immédiat, à vie
  • Mises à jour futures incluses
Télécharger le kit — 39 €

Paiement sécurisé · Satisfait ou remboursé 14 jours

Questions fréquentes

À qui s'adresse ce kit ?

Aux nouveaux managers et aux managers fraîchement promus qui prennent leur poste pour la première fois et veulent structurer leurs 90 premiers jours.

Sous quel format sont livrés les modèles ?

Des documents digitaux téléchargeables immédiatement après l'achat, à la fois imprimables et éditables pour les adapter à votre contexte.

Ai-je besoin d'outils particuliers ?

Non. Les modèles fonctionnent avec les outils bureautiques courants. Vous pouvez commencer à les utiliser dès votre premier 1:1.

Est-ce un abonnement ?

Non, c'est un paiement unique de 39 €. Vous gardez un accès à vie, mises à jour futures incluses.